Lider jako sprawny manager

Kompendium wiedzy i praktyki dla osób, które chcą skutecznie pełnić rolę
lidera i managera.

[o szkoleniu]

Celem szkolenia jest rozwinięcie umiejętności i kompetencji liderów oraz przyszłych liderów w obszarze skutecznego zarządzania zespołem. Uczestnicy zdobędą praktyczne narzędzia, aby efektywnie kierować zespołem, rozwijać pracowników i osiągać wyznaczone cele.

[kto]

Szkolenie skierowane do:

[jak]

Informacje organizacyjne:

[zakres]

Program

Formuła warsztatowa i kameralne grupy (do 16 osób) umożliwiają praktyczne ćwiczenie umiejętności, wymianę doświadczeń oraz indywidualne podejście do uczestnika. Główne moduły:

Rozwój umiejętności przywódczych i komunikacyjnych
Rola lidera jako managera
Skuteczne Zarządzanie Zespołem
Komunikacja i Motywacja
Zarządzanie Konfliktami i Efektywna Rozmowa
Planowanie i Organizacja Pracy
Rozwój Pracowników i Delegowanie
Analiza Danych i Podnoszenie Wydajności
Lider jako Coach i Mentor

Korzyści

Niezbędnik managera

przydatne narzędzia do natychmiastowego wykorzystania

Praktyka a nie teoria

ok. 80% praktyki, 20% teoria

Case study

praca na konkretnych przykładach organizacji

Koncentracja na uczestniku

treści dopasowane do uczestnika

[efekty]

Dzięki udziałowi w szkoleniu:

Zrozumiesz, jak łączyć rolę lidera i managera w codziennej pracy
Dowiesz się, jak inspirować zespół i rozwijać potencjał pracowników
Nauczysz się skutecznie delegować zadania i egzekwować wyniki
Dostaniesz praktyczne wzorce do natychmiastowego wdrożenia

Chcesz dowiedzieć się więcej?

Chcesz dowiedzieć się więcej o wybranym produkcie? Zostaw swoje dane, a nasz ekspert skontaktuje się z Tobą, aby omówić szczegóły i dopasować najlepsze rozwiązanie dla Ciebie.